Российское правительство хочет обязать всех работодателей при выборе кандидатов выбирать в первую очередь соискателей с паспортом России.
Данная инициатива активно обсуждается в Министерстве труда. В настоящее время ограничения по приему иностранных сотрудников действуют лишь в определенных отраслях. Так, количество мигрантов в сфере строительства не может превышать 80% от списочного состава работников, в овощеводстве действует квота только до 50%, в аптеках мигранты вообще не имеют права работать.
В документе с инициативой также подводятся итоги реализации генсоглашения между профсоюзами, работодателями и правительством России за 2019 год.
Некоторые вопросы посвящены именно оптимизации определения уровня потребности в зарубежных специалистах, разработки и дальнейшая реализация политики в вопросе трудовой миграции.
